రూల్స్ మారాయి.. జాబ్ పోయినా, రిజైన్ చేసినా.. 2 రోజుల్లో సెటిల్మెంట్ అయిపోవాలి!
ఉద్యోగులు రాజీనామా చేసిన తర్వాత తుది చెల్లింపుల కోసం సుదీర్ఘంగా ఎదురుచూడటం గతంలో జరిగేది. అయితే, నవంబర్ 21 నుండి అమలులోకి వచ్చిన కొత్త లేబర్ కోడ్ ద్వారా గణనీయమైన మార్పు వచ్చింది. ఇప్పుడు కంపెనీలు ఉద్యోగుల ఫైనల్ సెటిల్మెంట్ను కేవలం 48 గంటల్లో పూర్తి చేయాలి.
Updated on: Dec 01, 2025 | 7:30 AM
ఉద్యోగ మార్పు గురించి ఆలోచించేటప్పుడు జీతం పొందే ఉద్యోగికి కలిగే అతి పెద్ద సమస్య! కొత్త జాబ్లో చేరాలనే ఉత్సాహం కంటే, పాత కంపెనీ పూర్తి, తుది చెల్లింపును ఎప్పుడు చెల్లిస్తుందో అనే ఆలోచన ఉంటుంది. రాజీనామా చేసిన తర్వాత, ఉద్యోగులు కష్టపడి సంపాదించిన డబ్బును పొందడానికి HR, ఆర్థిక విభాగాల చుట్టూ తిరగాల్సి రావడం తరచుగా కనిపిస్తుంది. కొన్నిసార్లు ఈ నిరీక్షణ 45 నుండి 60 రోజుల వరకు ఉంటుంది. ఇది ఉద్యోగిని ఆర్థికంగా ఇబ్బంది పెడుతుంది.
కానీ ఇప్పుడు రూల్స్ మారాయి. నవంబర్ 21 నుంచి అమల్లోకి వచ్చిన కొత్త లేబర్ కోడ్ దేశవ్యాప్తంగా లక్షలాది మంది ఉద్యోగులకు గణనీయమైన ప్రయోజనం చేకూర్చింది. కొత్త నిబంధనల ప్రకారం.. కంపెనీలు ఇప్పుడు ఒక ఉద్యోగి నిష్క్రమించిన 48 గంటలలోపు లేదా రెండు పని దినాలలోపు వారి అకౌంట్ను సెటిల్ చేయలి. ఈ మార్పు స్థిర-కాల ఉద్యోగులకు మాత్రమే కాకుండా, శాశ్వత సిబ్బందికి కూడా సమానంగా కఠినంగా ఉంటుంది.
2019 వేతన నియమావళి కింద ప్రవేశపెట్టబడిన ఈ మార్పు, మొత్తం పరిష్కార ప్రక్రియను గణనీయంగా వేగవంతం చేసింది. పాత వ్యవస్థలో వేతన చెల్లింపు చట్టం కింద అందించబడిన 30 రోజుల గ్రేస్ పీరియడ్ను కంపెనీలు తరచుగా పూర్తిగా ఉపయోగించుకునేవి. కాగితపు పని సమస్యలను చూపుతూ దీనిని తరచుగా మరింత పొడిగించారు. ఈ సమయంలో ఉద్యోగులు ఆర్థిక ఇబ్బందులను ఎదుర్కొన్నారు. కొత్త నియమం ఈ సమయ అంతరాన్ని తొలగిస్తుంది. ఇప్పుడు ఒక ఉద్యోగి కంపెనీని విడిచిపెట్టిన వెంటనే అతని సెటిల్మెంట్ ప్రాసెస్ స్టార్ట్ అవుతుంది. మొత్తం జీతం, రావాల్సినవి ఏమైనా ఉంటే చెల్లించడానికి కంపెనీకి రెండు పని దినాలు మాత్రమే ఉంటాయి.
మరిన్ని బిజినెస్ వార్తల కోసం ఇక్కడ క్లిక్ చేయండి
