EPFO: ప్రావిడెంట్ ఫండ్ గురించిన ఈ వివరాలు తెలుసుకుంటే.. టెన్షన్ ఉండదు..

చాలా మంది ఉద్యోగులు సాలరీ పే స్లిప్ విషయంలో అయోమయం అవుతుంటారు. జీతం నుంచి పీఎఫ్‌ కట్‌ చేయకపోతే ఎక్కువ వేతనం వస్తుందని భావిస్తుంటారు. ఇలా పీఎఫ్‌ విషయంలో ఏవైనా సందేహాలు..

EPFO: ప్రావిడెంట్ ఫండ్ గురించిన ఈ వివరాలు తెలుసుకుంటే.. టెన్షన్ ఉండదు..
EPFO
Follow us
Subhash Goud

|

Updated on: Feb 23, 2023 | 5:40 PM

చాలా మంది ఉద్యోగులు సాలరీ పే స్లిప్ విషయంలో అయోమయం అవుతుంటారు. జీతం నుంచి పీఎఫ్‌ కట్‌ చేయకపోతే ఎక్కువ వేతనం వస్తుందని భావిస్తుంటారు. ఇలా పీఎఫ్‌ విషయంలో ఏవైనా సందేహాలు ఉంటే నిపుణులను అడిగి తెలుసుకోవడం మంచిది. ఇది తన భవిష్యత్తు ప్రయోజనం కోసమేనని, అందుకోసమే పీఎఫ్‌ మొత్తాన్ని సంస్థ తీసివేసిందని నిపుణులు చెబుతున్నారు. సంస్థ నిజానికి ఉద్యోగి భవిష్యత్తు కోసం డబ్బు ఆదా చేస్తోంది. అందుకే పీఎఫ్‌ని భవిష్యత్తు నిధి స్కీమ్‌ అంటారు.

ప్రభుత్వం ఉద్యోగుల జీతం నుంచి పిఎఫ్ కట్‌ అవుతుంటుంది.ఈ మొత్తాన్ని ఎంప్లాయీస్ ప్రావిడెంట్ ఫండ్ ఆర్గనైజేషన్ అంటే ఇపిఎఫ్‌ఓలో ప్రతి నెలా ఉద్యోగి పేరు మీద జమ చేస్తారు. నెలనెల సాలరీ పొందే ప్రతి ఒక్క వ్యక్తికి EPFO ​​అకౌంట్‌ ఉంటుంది. ఇందు కోసం అకౌంట్‌ నంబర్‌ను కేటాయిస్తుంది ఈపీఎఫ్‌. అదే యూనివర్సల్ అకౌంట్ నంబర్ దీనిని UAN అని అంటారు. మీరు ఉద్యోగం చేస్తున్నంత కాలం ఇదే అకౌంట్‌ కొనసాగుతుంది. నిబంధనల ప్రకారం.. 20 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మంది ఉద్యోగులను కలిగి ఉన్న అన్ని కంపెనీలు ఈపీఎఫ్‌ఓ ​​పరిధిలోకి వస్తాయి. రూ.15,000 వరకు బేసిక్ వేతనం చెల్లించే వారిని పీఎఫ్ స్కీమ్‌లో చేర్చడం ప్రతి కంపెనీకి తప్పనిసరి.

పీఎఫ్‌లో ఎంత డబ్బు డిపాజిట్ చేస్తారు?

ఈపీఎఫ్‌ఓలో ఉద్యోగి ప్రాథమిక జీతంలో 12% పీఎఫ్‌ ఖాతాలో జమ చేయడం జరుగుతుంది. అలాగే యజమాని తప్పనిసరిగా బేసిక్‌లో 12% కంట్రిబ్యూషన్ ఇవ్వాల్సి ఉంటుంది. యజమాని కంట్రిబ్యూషన్‌లో 3.67% ఈపీఎఫ్‌లో జమ చేస్తారు. అలాగే 8.33% పెన్షన్ స్కీమ్‌కు వెళ్తుంది. ఉద్యోగి పదవీ విరమణ సమయంలో రెండు మొత్తాలు అందుబాటులో ఉంటాయి. ఉద్యోగులకు డియర్‌నెస్ అలవెన్స్ అంటే డీఏ, బేసిక్ జీతంతో పాటు పీఎఫ్‌ తగ్గింపు కోసం డీఏ కూడా చేర్చుతారు. ప్రభుత్వ ఉద్యోగాలు చేస్తున్న వారికి డీఏ లభిస్తుంది. అందుకే పీఎఫ్‌ బేసిక్ వేతనంపై కట్‌ చేయడం జరుగుతుంది. ఇక కాస్ట్ టు కంపెనీ అంటే పీటీపీ ఆధారంగా నియమించిన ఉద్యోగుల పీఎఫ్‌ సీటీసీలో మాత్రమే చేర్చుతారు.

ఇవి కూడా చదవండి

ఉదాహరణకు వార్షిక సీటీసీ రూ. 12 లక్షలు, నెలవారీ బేసిక్ సాలరీ రూ. 45,834. ఈ విధంగా పీఎఫ్ రూ.5500 అవుతుంది. కంపెనీ వైపు నుంచి సీటీసీ నుంచి రూ. 5500 కూడా తీసివేయడం జరుగుతుంది. ఆ విధంగా ఉద్యోగి తన యజమానితో పదవీ విరమణ ప్రణాళిక కోసం నెలకు రూ. 11,000 ఆదా చేస్తుంది. ప్రస్తుతం పీఎఫ్‌పై ఏడాదికి 8.1 శాతం వార్షిక వడ్డీ లభిస్తోంది. ఉద్యోగి 30 ఏళ్ల తర్వాత పదవీ విరమణ చేస్తారని, ప్రభుత్వ వడ్డీ 8.1%గా ఉంటుందని భావించినట్లయితే పదవీ విరమణ నాటికి ఆమె తన పీఎఫ్‌ ఖాతాలో 1 కోటి కంటే ఎక్కువ జమ చేసుకునే అవకాశం ఉంటుంది. ఉద్యోగులు పీఎఫ్‌లో 1.5 లక్షల రూపాయల వరకు వార్షిక పెట్టుబడులపై ఆదాయపు పన్ను మినహాయింపు ప్రయోజనాన్ని పొందుతారు. ఇది మాత్రమే కాదు, పదవీ విరమణ సమయంలో అందుకున్న మొత్తం మొత్తం పన్ను మినహాయింపు ఉంటుంది.

ఉద్యోగం కోల్పోయిన సందర్భంలో మీరు ఒక నెలపాటు నిరుద్యోగిగా ఉంటే పీఎఫ్‌ నుంచి 75 శాతం మొత్తాన్ని విత్‌డ్రా చేసుకోవచ్చు. మిగిలిన 25% మొత్తం డిపాజిట్ చేయడం జరుగుతుంది. మీరు మళ్లీ ఉద్యోగంలో చేరినప్పుడు ఖాతా యాక్టివ్‌గా మారుతుంది. తీవ్రమైన అనారోగ్యం, ఇల్లు కొనడం లేదా నిర్మించడం, ఉన్నత విద్య కోసం పీఎఫ్‌ నుంచి పాక్షిక ఉపసంహరణ చేయవచ్చు. నిబంధనల ప్రకారం.. పెట్టుబడిని ప్రారంభించిన ఐదు సంవత్సరాల ముందు పీఎఫ్‌ నుంచి ఉపసంహరణపై పన్ను విధిస్తారు. అయితే వ్యక్తి నిరుద్యోగిగా మారినట్లయితే ఈ పన్ను విధించరు. అలాగే ఇందులో మరో ప్రయోజనం కూడా ఉంటుంది. ఫిక్స్‌డ్‌ డిపాజిట్‌, పీపీఎఫ్‌ వంటి అన్ని ఇతర ఇన్వెస్ట్‌మెంట్‌ సాధనాల్లో బ్యాంక్ ఇచ్చే పీఎఫ్‌పై వడ్డీ అత్యధికం. అందుకే పదవీ విరమణ కోసం పీఎఫ్ డబ్బును ఆదా చేసుకోవాలి.

మరిన్ని బిజినెస్ వార్తల కోసం ఇక్కడ క్లిక్ చేయండి