ఉద్యోగులు ఒక సంస్థలో 5 సంవత్సరాలు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ కాలం పనిచేస్తే, వారు గ్రాట్యుటీ పొందేందుకు అర్హులు అవుతారు.
వాస్తవానికి మీరు కొత్త కంపెనీలో చేరిన ప్రతిసారీ, మీ కాస్ట్-టు-కంపెనీ - సీటీసీలో కొంత భాగం గ్రాట్యుటీకి జమ అవుతుంది.
గ్రాట్యుటీ చెల్లింపు చట్టం-1972 ప్రకారం, ప్రభుత్వ, ప్రైవేట్ ఉద్యోగుల మధ్య గ్రాట్యుటీ పొందే విషయంలో ఎలాంటి భేదం ఉండదు.
గ్రాట్యుటీ చెల్లింపు చట్టం నింబంధనల ప్రకారం మీ బేసిక్ సాలరీలో 4.81 శాతాన్ని గ్రాట్యుటీ కింద ఇస్తారు.
మీ కంపెనీలో సంవత్సరానికి రూ. 5,00,000 వరకు జీతం తీసుకుంటున్నట్లయితే రూ. 24,050 గ్రాట్యుటీగా అందుకుంటారు.
ప్రభుత్వ సంస్థ అయినా, ప్రైవేట్ సంస్థ అయినా ఉద్యోగి జీతం, డియర్నెస్ అలవెన్స్ ఆధారంగా గ్రాట్యుటీ లెక్కిస్తారు.
వాస్తవానికి ప్రతి కంపెనీలో గ్రాట్యుటీ, అతని సర్వీస్ కాలం, చివరిసారిగా వచ్చిన జీతం ఆధారంగా నిర్ధరణ అవుతుంది.
గ్రాట్యుటీ చట్టం-1972 పరిధిలోకి వచ్చే కంపెనీలు నెలకు 26 రోజులుగా పరిగణించి గ్రాట్యుటీని లెక్కించాల్సి ఉంటుంది. 15 రోజులకు ఒకసారి గ్రాట్యుటీ చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.